杭州市余杭区闲林街道西溪源村位于余杭、西湖、富阳三区交汇点，周边群山葳蕤、绿水环抱，自然资源丰富，地理位置优越，已入选杭州市首批共富村。村域面积9.8平方公里，农户710余户，村民2700余人，外来人口6700多人。2021年6月开始，该村立足文明建设过程中遇到的难点痛点，创新“100+X”逐级考评管理办法，迭代升级“乡村微脑”，将乡风文明纳入其中，运用数字赋能深入推进“文明有礼”基本单元创建，让精神文明的种子融入每个家庭，促进文明建设再上新台阶。

一、创新考评体系，“文明效能”深度捆绑。聚焦乡风文明建设，明确其是党员、村民代表等参与基层治理的重点工作之一，建立从村党委至农户的“100+X”五级管理考评体系，对“村党委-网格支部-村组党小组-党员-农户”5级网络以不同的标准按照“100+X”分值进行量化评分，将下一层级得分的30%计入本级得分从而实现考评“逐级捆绑”，压实管理责任，形成上下级互相督促、互相牵制的模式。将“浙风十礼”全要素贯穿，敬有礼、信有礼、亲有礼、行有礼、帮有礼、网有礼等均被纳入“100”的基础分中，其中“文明分”占农户总分的20%，同时占联户党员考评分数的10%左右、占村组党小组考评分数的5%左右。在完成中心工作外，鼓励考评对象通过参加志愿服务、创新工作方式、积极建言献策等方式获得X贡献分。

二、红榜黑榜共晒，“文明硕果”群众乐享。将参评对象分为农户、党员、小组长、党小组长、网格支部书记5大类，每月在村小组固定宣传栏、微信公众号等平台公开晾晒考评成绩，营造比学赶超的文明争先氛围；每年“七一”和农历新年前夕，对考核分数在90分以上的考评对象进行表彰、给予物质奖励。其中，农户大类进行星级评定，其余大类分别评选出优秀成员和整转对象。对优胜者予以表彰，对整转对象通过诫勉谈话、结对帮扶等方式予以勉励引导。此外，以主人翁姿态乐享文明福利，成立西溪源村“共富基金”，制定“颐养计划”“关爱计划”“助学计划”“优教计划”等福利政策，2022年已对学生、老人、弱势群体发放各类福利200余万元。